「派遣法・待遇」の一覧
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就業に関するルール
当社の就業ルールと就業開始前の必須確認事項についてご案内しています。就業に際して必要な情報や契約、情報セキュリティ、コンプライアンス、勤怠管理、給与、証明関連、安全衛生、災害対策などの詳細をご確認いただけます。
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労働者派遣法を学ぶ
労働者派遣法の概要と改正点について解説しています。個人単位と事業所単位の期間制限、雇用安定措置、スキルアップ支援などについて詳しく説明しています。派遣での働き方を理解し、安心して働けるための情報を提供しています。
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同一労働同一賃金について
同一労働同一賃金とは何か、派遣労働者の賃金や待遇の決め方、賃金を決める基準、賃金以外の待遇について説明しています。パーソルクロステクノロジーは派遣元労使協定方式を採用しており、安定した働き方を提供するための制度や福利厚生についても詳しく記載されています。
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雇用安定措置のご案内
同一組織内での派遣契約が3年満了を迎える方に向けた雇用安定措置について説明しています。具体的な措置には、直接雇用の依頼、新たな派遣先の提供、無期雇用などがあります。
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用語集
人材派遣に関する用語を解説し、詳細や関連ページへのリンクを提供しています。ご就業前やご就業後のサポートに至るまで一連の用語について不明点があった場合に、ご確認いただけます。